创新，就是要以一种永不满足的精神状态，把探索组织工作内在规律、推进组织工作创新创优作为永恒的主题。各科室要结合吴中区实际，不断创新组织工作理念、方法和措施，在基层党建、人才工作、干部教育培训等工作上创出更多的创新亮点，推动吴中区组织工作争先进位。服务，就是要始终把服务作为组织工作的出发点和归宿，不断强化服务的理念、机制和手段，不断优化对全区党员、干部、人才的服务水平、质量和效率，不断取得组织工作服务大局、服务基层、服务党员干部人才的新成效。各科室和每位同志都要焕发服务的热情，多为基层着想，从基层和服务对象的角度出发，想他们所想，急他们所急，为他们提供优质服务。提升，就是以先进为标杆，崇尚先进、学习先进、赶超先进，不断提升组织工作水平。每位组工干部都要在自身素质的提升上下功夫，努力向书本学习，向实践学习，提升创新工作和解决实际问题的能力。自律，就是要以争做“五型”干部为目标，对自己从严要求，始终做到金书记提出的“慎独、慎微、慎交”，在“重德养德”上树立高标准，坚守公道正派的职业操守，严守组织工作纪律，树立组工干部的良好形象，切实增强组织部门的公信力和凝聚力。