干部“八小时外”延伸考察的内容，主要包括个人品行、家庭生活、社会社交等三方面。根据需要深入考察对象工作单位、居住社区走访调查，通过左邻右舍和同事朋友，了解其夫妻关系、子女教育、孝敬老人、邻里关系等情况以及群众认可程度、八小时以外对自己是否要求严格，了解考察对象的“生活圈”和“社交圈”。重点考察干部在“重身份、有孝心、注和睦、良爱好”等方面的综合表现，
通过延伸考察，如实了解了考察人在八小时外的表现，并结合辨证分析考察人的成长轨迹，形成一个真实全面的评价，避免了干部考察失真、失实，提高了干部考察工作质量，真正为开发区选拔出了“德、能、勤、绩、廉”兼备的好干部。
